Eine Veranstaltungsreihe der „Zukunftsinitiative Gute Pflege MK“ & der „Arbeitgeberschmiede Südwestfalen“. Internationale Fachkräfte spielen eine zunehmend wichtige Rolle im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiterinnen. Doch: Wie gelingt die nachhaltige Integration ins Unternehmen? Eine starke betriebliche Willkommenskultur und interkulturelle Kompetenz der Beschäftigten tragen dazu bei, um neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen langfristig zu binden. Unsere Workshopreihe sensibilisiert für […]

Der demografische Wandel macht die Rekrutierung internationaler Fachkräfte und Auszubildender immer wichtiger – unabhängig von aktuellen wirtschaftlichen und geopolitischen Entwicklungen. Schon heute sind internationale Fachkräfte für viele Betriebe unverzichtbar. Die Anwerbung, Anerkennung und Integration internationaler Fachkräfte ist für viele Unternehmen eine Herausforderung. Genau hier setzt unser Unterstützungsangebot an: Im Rahmen des Projekts „Arbeitgeberschmiede Südwestfalen – […]

Erfahren Sie, wie Sie mit authentischen Werten, Kreativität und gezieltem Einsatz Ihrer bestehenden Ressourcen eine starke und glaubwürdige Arbeitgebermarke aufbauen.

Erfahren Sie, wie Sie mit einem klaren Plan, authentischen Inhalten und der Einbindung Ihrer Mitarbeitenden eine nachhaltige Präsenz aufbauen – und lassen Sie sich von einem regionalen Unternehmen inspirieren, das genau diesen Weg erfolgreich gegangen ist.

Erfahren Sie, wie Sie durch nachhaltige Werte Ihre Arbeitgebermarke stärken und gezielt Talente ansprechen können. Praktische Beispiele zeigen, wie Nachhaltigkeit erfolgreich in Ihr Recruiting integriert werden kann.

Am 03. Juli 2025 findet im Rahmen des Südwestfalen Gipfels der SIHK zu Hagen die feierliche Verleihung unseres „Awards für erfolgreiches Arbeitgebermarketing 2025“ statt. Diese Auszeichnung würdigt Unternehmen in Südwestfalen, die mit durchdachten Prozessen authentische Arbeitgebermarken geschaffen haben und diese erfolgreich an Mitarbeitende sowie (potenzielle) Bewerber:innen kommunizieren. Was erwartet Sie? Im Mittelpunkt der Veranstaltung stehen […]

Erfahren Sie, wie Sie Ihre Azubis und Mitarbeitenden als authentische Botschafter einbinden und welche Erfolgsfaktoren für die Ansprache von Nachwuchskräften entscheidend sind. Lernen Sie, wie Ihr Team die Arbeitgebermarke stärkt und aktiv dabei helfen kann, neue Talente zu gewinnen.

Erfahren Sie, wie Sie durch eine gesunde Arbeitskultur, typgerechte Führung und Flexibilität nicht nur das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeitenden fördern, sondern auch eine nachhaltige Bindung aufbauen. Wir zeigen auf, wie die Integration von sozialen Aspekten der Nachhaltigkeit (IDGs) und eine verantwortungsvolle Führung Ihre Unternehmenskultur stärken und Ihre Mitarbeitenden langfristig motiviert und gesund halten.

Erfahren Sie, wie Sie ausländische Fachkräfte, insbesondere aus den Bereichen Pflege und Gastronomie, für Ihr Unternehmen gewinnen und in Ihre Unternehmenskultur einbinden können. Durch praxisorientierte Erfolgsmodelle lernen Sie, wie eine nachhaltige Integration gelingt – und das branchenübergreifend.

Erfahren Sie, wie Sie mit transparenter, wertschätzender Kommunikation entlang der gesamten Candidate Journey – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding – überzeugen. So schaffen Sie echte Verbindung, stärken Ihre Arbeitgebermarke und gewinnen Talente, die bleiben wollen.

Lernen Sie, wie Sie Nachhaltigkeit gezielt als strategisches Element im Azubi-Marketing einsetzen, um die werteorientierte Generation Z zu erreichen. Entdecken Sie praxisnahe Wege, Sinnstiftung in der Ausbildung zu verankern – und damit nicht nur motivierte Nachwuchskräfte zu gewinnen, sondern auch Ihre Arbeitgebermarke langfristig zu stärken.

Finden Sie heraus, wie Sie LinkedIn, Kununu & Co. gezielt einsetzen, um sowohl Auszubildende als auch Fachkräfte anzusprechen. Erfahren Sie, wie Sie Ihre Unternehmensprofile strategisch schärfen und Ihre Arbeitgebermarke so präsentieren, dass Sie die passenden Talente nicht nur erreichen – sondern auch überzeugen und binden.