Der Kreis Siegen-Wittgenstein geht dem Fachkräftemangel mit dem Konzept der Internationalen Ausbildung aktiv entgegen. Ziel ist es, junge Menschen aus dem Ausland gezielt für eine Ausbildung in der Region zu gewinnen, sie während der gesamten Ausbildungszeit zu begleiten und langfristig an Südwestfalen zu binden.
Ein Beispiel für den Erfolg ist die Internationale Pflegeschule (iPS), die bereits über 100 Auszubildende aufgenommen hat. Der Fokus liegt dabei nicht auf der Anwerbung fertiger Fachkräfte, sondern auf der strukturierten Ausbildung und umfassenden Integration der jungen Menschen – sprachlich, organisatorisch und gesellschaftlich.
Der Kreis übernimmt die zentrale Koordination zwischen Bewerbern, Betrieben, Berufsschulen und Partnern, entlastet Unternehmen von administrativen Aufgaben und unterstützt die Auszubildenden bei Einreise, Wohnen, Behördenangelegenheiten und sozialen Kontakten. Parallel sorgt das Forum Internationale Ausbildung Siegen-Wittgenstein für Austausch, Weiterentwicklung und Vernetzung aller Beteiligten.
So schafft das Programm eine langfristige Perspektive für junge Talente und gleichzeitig nachhaltige Fachkräfte für die regionale Wirtschaft.
