Was braucht es, um unter höchstem Druck leistungsfähig zu bleiben – im Sport wie im Business? Wer könnte darüber authentischer sprechen als zwei Olympiasieger? Beim Netzwerkabend „Besser leben – Mentale […]
Referent: studiohub Soest Wie gelingt ein Social-Media-Auftritt, der wirklich zum Unternehmen passt – und im Alltag umsetzbar bleibt? In diesem Workshop entwickeln Sie eine klare Struktur für Ihre Social-Media-Aktivitäten und […]
Tandem Talks – Wissen teilen, Perspektiven gewinnen ist eine Workshopreihe der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen, die Unternehmen zusammenbringt, um den Austausch zwischen verschiedenen Generationen im Arbeitsalltag zu stärken. In interaktiven Workshops kommen […]
Nachhaltigkeit beginnt im Unternehmen – und bei den Menschen Referentin: Sandra Willis (INFO GmbH) Nachhaltigkeit ist längst ein zentraler Faktor für Arbeitgeberattraktivität. In unserer Nachhaltigkeitswerkstatt geht es darum, Wissen zu vermitteln, innere […]
In der zweiten Phase der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen starten wir gemeinsam mit dem KI-Powerhouse und Innovation-Lab der Universität Siegen den EXPERIMENTIERRAUM für Beratungsstellen in Hagen, dem EN-Kreis und dem Märkischen Kreis. […]
Der Runde Tisch "Willkommen in Südwestfalen" ist DER Fachtag für Stadtmarketings & Wirtschaftsförderungen aus Südwestfalen. Unter dem Motto: "Zusammen können wir mehr" bilden die 59 Kommunen und 5 Kreise ein starkes Netzwerk! […]
Referentin: studiohub Soest Wie entstehen authentische Inhalte, die Ihr Unternehmen als Arbeitgeber erlebbar machen? In diesem Workshop setzen Sie Ihre Ideen direkt um und entwickeln eigene Beiträge für Ihre Social-Media-Kanäle […]
Tandem Talks – Wissen teilen, Perspektiven gewinnen ist eine Workshopreihe der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen, die Unternehmen zusammenbringt, um den Austausch zwischen verschiedenen Generationen im Arbeitsalltag zu stärken. In interaktiven Workshops kommen […]
Wie kann Ausbildung gezielt zur Sicherung zukünftiger Fachkräfte beitragen? Viele Unternehmen bilden aus – doch oft bleibt das strategische Potenzial ungenutzt. In diesem Workshop steht die Frage im Mittelpunkt, wie […]
Ziel der Veranstaltung ist es, Unternehmen praxisnah zu zeigen, wie internationale Fach- und Arbeitskräfte erfolgreich integriert und langfristig gebunden werden können. Zudem stellen regionale Akteure ihre Unterstützungsangebote vor und Betriebe […]
Tandem Talks – Wissen teilen, Perspektiven gewinnen ist eine Workshopreihe der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen, die Unternehmen zusammenbringt, um den Austausch zwischen verschiedenen Generationen im Arbeitsalltag zu stärken. In interaktiven Workshops kommen […]
Liebe Südwestfalen-Interessierte, Rück- und Ausblicke lagen noch nie so nah beieinander wie in diesem Jahr. Wir laden Sie herzlich ein zu „Roots & Visions – das Südwestfalen Festival 2026“, um […]
Die Sicherung qualifizierter Fachkräfte ist eine der zentralen Herausforderungen für die Zukunft der Unternehmen in unserer Region. Doch wie finden Unternehmen auch morgen noch die passenden Talente? Die digitale Impulsveranstaltung […]
Tandem Talks – Wissen teilen, Perspektiven gewinnen ist eine Workshopreihe der Arbeitgeberschmiede Südwestfalen, die Unternehmen zusammenbringt, um den Austausch zwischen verschiedenen Generationen im Arbeitsalltag zu stärken. In interaktiven Workshops kommen […]
Wie können Auszubildende im Arbeitsalltag wirksam begleitet und in ihrer Entwicklung unterstützt werden? Die Anforderungen an Ausbilderinnen und Ausbilder haben sich verändert: Neben fachlicher Anleitung gewinnen Kommunikation, Motivation und individuelle […]
Der rote Teppich ist ausgerollt – und alle sind herzlich eingeladen! 🌟🍿 Nach einer ereignisreichen Sommerhaus-Woche mit spannenden Challenges, jeder Menge Teamgeist und unvergesslichen Momenten möchten wir mit allen Beteiligten […]
Beginn: Mi., 30.09.2026, 14:00 - 17:45 Uhr Dauer: 5 Termine Kooperation zwischen der Volkshochschule Iserlohn und der agentur mark GmbH Internationale Fachkräfte spielen in Unternehmen eine immer wichtigere Rolle. Um […]
Der Fachkräftebedarf stellt viele Unternehmen vor große Herausforderungen. Gleichzeitig bieten internationale Fachkräfte neue Chancen, offene Stellen zu besetzen, Fachkräftepotenziale zu erschließen und die Zukunftsfähigkeit des eigenen Unternehmens zu sichern. Doch […]
Referentin: Sven Haarhaus, Teamleiter HR Development, Recruiting & Employer Branding & Alina Grzeschik, Expertin Talentmanagement Datum: 07. Oktober 2026, 09:30-10:15 Uhr (Zoom) Inhalt: Wir haben, ohne die Unterstützung externer Agenturen und […]
Herzliche Einladung zum 25. Runden Tisch "Willkommen in Südwestfalen" Wann: Mittwoch, 07. Oktober 2026 Zeit: 10:00 Uhr bis 15:00 Uhr Ort: Kaiserhaus Arnsberg, Möhnestraße 55, 59755 Arnsberg Der Runde […]
Im vergangenen Jahr hat EGGER in Brilon erstmals zwei Auszubildende aus Vietnam rekrutiert. In diesem Praxisimpuls teilt EGGER seine Erfahrungen entlang des gesamten Integrationsprozesses – von der Gewinnung über das Onboarding bis zur beruflichen und sozialen Eingliederung. Neben den Erfolgsfaktoren werden auch Herausforderungen beleuchtet und gezeigt, welche Maßnahmen sich in der Praxis bewährt haben.
Ausgezeichnete Unternehmen aus der Region teilen ihre Erfahrungen und zeigen, welche Maßnahmen in der Personalarbeit funktionieren – von der Strategie bis zur konkreten Umsetzung.
Wie können Unternehmen Ausbildung und Arbeitgeberkommunikation zukunftsfähig gestalten und junge Talente langfristig gewinnen? Praxisbeispiele zeigen neue Wege rund um Ausbildung, Unternehmenskultur, Social Media und internationale Talente.
Was brauchen junge Menschen, um gut in ihre Ausbildung zu starten, Herausforderungen zu meistern und langfristig im Beruf zu bleiben? Auszubildende, Betriebe und regionale Akteure bringen ihre Erfahrungen ein – mit einem besonderen Blick auf das Ankommen internationaler Auszubildender.
Wie entsteht aus einzelnen Maßnahmen Schritt für Schritt eine authentische Arbeitgebermarke? SIEGENIA gibt Einblicke in den eigenen Weg und zeigt, welche Rolle dabei die Mitarbeitenden als glaubwürdige Markenbotschafter spielen.
Rund 300 Unternehmensanalysen aus dem sogenannten Spiegel-Angebot der Arbeitgeberschmiede zeigen, wo Unternehmen bei ihrer Arbeitgeberattraktivität stehen. Die Ergebnisse geben Einblicke in Stärken, Entwicklungspotenziale und die Wirkung als Arbeitgeber.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Vimeo. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie müssen den Inhalt von reCAPTCHA laden, um das Formular abzuschicken. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten mit Drittanbietern ausgetauscht werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von reCAPTCHA. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie müssen den Inhalt von hCaptcha laden, um das Formular abzuschicken. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten mit Drittanbietern ausgetauscht werden.
Mehr InformationenSie müssen den Inhalt von reCAPTCHA laden, um das Formular abzuschicken. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten mit Drittanbietern ausgetauscht werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Turnstile. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr Informationen